六力學(xué)校十年辦學之路,猶如一場(chǎng)跌(diē)宕起伏的旅程,每一步都凝聚著(zhe)團隊(duì)的汗水(shuǐ)與(yǔ)智慧,在開啟第二個十年篇章之際,為提升我校人員管理能力、升(shēng)級人員各項管理製度(dù),特邀天津市武清區人力資源和社會保障局侯福(fú)凱(kǎi)副局長、仲裁院(yuàn)安(ān)承霞院長、人社局專技科張慧傑科長、工(gōng)傷科王科長來校指導工作。六(liù)力學(xué)校校(xiào)長李誌、人力資源總監馮曦、人力資源(yuán)主任湯彬彬(bīn)及人力資源中心全員參加本次會議。

本次會議由人社局專技科張慧傑科長組織聯絡,六力學校李誌校長表示歡迎並致謝。六力(lì)學校人力資源中心馮曦總監就學(xué)校十年發(fā)展(zhǎn)曆程及組織現狀進行了詳細介紹。
仲裁院安承霞院(yuàn)長就人員聘用與使用中人事管理工作進行了培(péi)訓和指(zhǐ)導,安院長專業且精湛的講解贏得了在場人員的掌聲和連(lián)聲稱讚。人社局(jú)工傷科王科長就“工傷”板塊進行了(le)培訓和指導,明確員工(gōng)、用工單位、社保的各自責任,將工傷發(fā)生的前中後(hòu)期各項(xiàng)工作流程進行了一一分析,結合實際案例耐心解答現場參會人員提出的問題。

六力學(xué)校自辦學以來一直(zhí)把員工的成長放在第一位,助力員工實現“快樂、幸福、自由”的人生目標。
本次(cì)會議收獲滿滿,感謝天(tiān)津市武清區人力資源(yuán)和社會保障局各位領導的蒞臨和指導(dǎo)。六力學校人(rén)力資(zī)源中(zhōng)心將持續建立和打造科學的(de)人力資源管理體係,不斷提升中高層(céng)管理人員和人(rén)力資源中(zhōng)心從(cóng)業人員的專(zhuān)業(yè)能力,從(cóng)而更好為本區引才(cái)、培才、用才做出應有的(de)貢獻。
